العثور على موهبة نسائية في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات واكتسابها ما الذي يسبب الفجوة بين الجنسين في الميدان؟ اكتشف ذلك في Tech & People

وسط الثورة التكنولوجية والتقدم في المجتمع ، أصبحت العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) ركائز أساسية للتقدم والابتكار في المؤسسات العالمية. هذا كل شيء ، وظائف STEM وظائف المستقبل. يتم دفع هذه الأنواع من الملفات الشخصية بشكل جيد في سوق العمل الحالي ، ومع ذلك ، فإن الشركات منغمسة تمامًا في الوظيفة. بحث شامل عن المواهب.

أثر عدم اليقين الاقتصادي والتغيرات في سوق العمل بشكل كامل على ملامح قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات. ملامح الإناث.

هل تعرف عن هذا…؟وفقًا للكتاب الأبيض حول المرأة في التكنولوجيا (2019) في إسبانيا ،16٪ فقط من المتخصصين في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات هم من النساءوعدد قليل جدًا من المراهقين ،0.7٪مهتم بالحصول على درجة علمية تتعلق بالتقنيات الرقمية.

على الرغم من التقدم فيما يتعلق بالمساواة بين الجنسين في المجتمع ، هناك نقص واضح في المواهب النسائية ، لا سيما في مجال العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات. لا تتعلق الفجوة بين الجنسين في وظائف العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات بالعدالة والإنصاف فحسب ، بل تتعلق أيضًا بـ إنه عائق أمام التنمية الاجتماعية والاقتصادية.يؤدي انخفاض مستوى تمثيل النساء في مهن العلوم والتكنولوجيا في إسبانيا إلى تأخير تقدم البلاد ، لذلك يجب على الشركات تعزيز التدابير لتقليص الفجوة الواضحة بين الجنسين التي يواجهها هذا القطاع.

لماذا لا يجتذب مجال العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات المواهب النسائية؟

يمكن أن تكون الأسباب متعددة: نقص المراجع النسائية ، وتصور هذا على أنه مجال يهيمن عليه الذكور فقط ، والفجوة في التعليم ، وبيئات العمل غير الشاملة …

التالي التكنولوجيا والناس من المقرر أن يتم البيع في 7 يونيو لحل هذه المشكلة ، في شكل حلقة نقاش تتكون من أربعة خبراء كبار ، سيساعدون في مناقشة رؤيتهم وتجربتهم المباشرة.

• آنا سانشيز بلانكو ، مديرة التعليم في Inesti Business Techschool
• إيزابيل جافيلانيس غوميز هي مديرة إدارة المواهب وتطويرها في Alcampo
• تيريزا كويلو ، مسؤولة الناس العالمية والاستدامة ، مجموعة Dinza
• كلوديا جارسيا ، مديرة الثقافة والناس في Viterbite

التكنولوجيا وعودة الناس

يعود حدث RRHHDigital الأكثر تقنية وتعطيلًا أقوى من أي وقت مضى. سيعقد في 7 يونيو في نقطة البيع وستكون التكنولوجيا مرة أخرى هي البطل.

سنرىتطبيقات Metaverseفي تجربة الموظف ، كما يشير بعض الخبراء ، نسأل أنفسنا في أي مرحلة تكون هذه التكنولوجيا وما إذا كان تنفيذها لا يزال يوتوبيا.

نحن سوف نتكلمالأمن السيبراني وأمن البياناتالإدارات التي لطالما كانت المجال الحصري لمديري تكنولوجيا المعلومات تعاني من ضغوط تقنية … وما إلى ذلكقطع الاتصال الرقميمرة أخرى أحد الموضوعات الرئيسية في Tech & People.

يحظى هذا الإصدار الجديد من Tech & People بالدعم والرعايةADP و Cobee و EY و Cigna و ByMyCar و GiGroup Holding و Wyser y Viterbit.يتم تنظيمه بشكل مشترك من قبل RRHHDigital والرابطة الإسبانية لمديري الموارد البشرية(درهم).

لا تفوّت أي شيء بخصوص هذا الحدث التقني للغاية والمضطرب.

انقر هنا لعرض أجندة الحدث والحصول على تذكرتك!

* إذا وجدت هذه المقالة ممتعة ، فنحن نشجعك على متابعتنا تويتر
واشترك في النشرة الإخبارية اليومية.

RRHH رقمي