أعلن الرئيس أندريس مانويل لوبيز أوبرادور أنه يقوم بإعداد مبادرتين للإصلاح الدستوري. الحد الأدنى للراتب لا تنزل اشتعال وتغيير الإعداد معاش العملعندما شارك في الذكرى الـ117 لإضراب العمال في ريو بلانكو بولاية فيراكروز.
سأرسل مبادرة لإصلاح المادة 123 من الدستور بحيث لا ترتفع الأجور بأقل من معدل التضخم. وأوضح الرئيس: “لن يحدث ذلك مرة أخرى أبدًا”.
بالإضافة إلى ذلك، يأمل المسؤول التنفيذي الفيدرالي في إنهاء فترة ولايته البالغة ست سنوات في سياسة العمل من خلال تغيير نظام التقاعد المعمول به. الرئيس السابق إرنستو زيتيلو خلال فترة الست سنوات 1994-2000.
وأضاف: “سنواصل هذه السياسة، وأؤكد لكم أنهم أثاروها معي نقابة المعلمين ي العمال الآخرين“سنقوم بمراجعة الإصلاح المضاد الذي قدمه (إرنستو) زيديلو، وهو إصلاح نظام التقاعد”.
“سوف نتوصل إلى خطة لأنها غير إنسانية وغير عادلة على الإطلاقإنهم لا يحصلون عندما ينهون 30 عامًا من العمل – لأن هذا هو هذا الإصلاح – على نصف رواتبهم عندما كانوا نشطين. إذا سارت الأمور على ما يرام، فهذا هو مرتب، لن يستمر الأمر على هذا النحو. سأرسل تعديلاً ضد قانون مكافحة العمل هذا فوائد العمل“.
بالنسبة لسياستها العمالية، أعلنت الإدارة عن 127 إصلاحًا دستوريًا. زيادة الحد الأدنى للأجورارتفعت من 88 إلى 249 بيسة خلال فترة إدارته.
وأكد الرئيس أنها كانت وسيلة للإشادة شهداء ريو بلانكو, خلال البورفيريا.
وعن الحادث قال إن عمال النسيج تعرضوا للقمع بينما كانوا يتوقعون ظروف عمل أفضل الرئيس بورفيريو دياز (1884-1911)، أمر أصحاب العمل باستئناف العمليات بعد توقف العمل الذي روجوا له. المصانع في فيراكروز وبويبلا وتلاكسكالا ومكسيكو سيتي.
وقال لوبيز أوبرادور في هذا الحدث: “أرسل دياز الجيش، وتعرض العمال للاضطهاد بقسوة، وذهب الكثيرون إلى الجبال، وفقد الكثيرون حياتهم، ويقال إن 600 أو 700 شخص ماتوا”.
يجب أن تكون مستقرة
فيكتور جوميز أيالا، مدير تحليلات البيانات في المعهد المكسيكي للتنافسية (IMCO). وقال كذلك في المقابلة الاستقرار المالي بشكل أساسي، وفي الممارسة الافتراضية لتحقيق معدل تحويل بنسبة مائة بالمائة، سيكون الأمر أكثر تكلفة المالية العامة.
وقالت الموارد “(في الحالة المحددة) سيتم استخدامها”. مَعاش لم تعد تستخدم لأشياء أخرى مثل: تكاليف البنية التحتيةلمصلحتهم الخاصة المشاريع الاجتماعيةل لدفع الدين وغيرها متطلبات التكلفة وأشار إلى أن الحكومة فعلت ذلك.
لهذه الجزئيه، رولاندو سيلفا بريسينيو، نائب الرئيس للشؤون المالية، المعهد المكسيكي للمحاسبين العامين (IMCP). وحذر من أن “هذا مستحيل عمليا”. عمال إنهم يتقاعدون بنسبة 100 بالمائة دخل.
وأوضح أنه حتى في الدول المتقدمة مثل النرويج والدنمارك معدل العائد ل المتقاعدين 100 بالمئة، أفضل الدول الصناعية يمكن الوصول إلى 70 بالمائة، أي عمال إنهم يحصلون على 70 بالمائة مما كسبوه أثناء نشاطهم كمعاش تقاعدي.
لا يؤخذ في الاعتبار سوى معدل عائد أكبر من 100 بالمائة من أرباح العامل النشط وقت التقاعد. المكسيكفي هذه الحالة عمال ل بيميكس، CFE، وIMSSوحذر الخبير.
بجانب، كارلوس راميريز، الرئيس السابق للجنة الوطنية لمنظمة ادخار المعاشات التقاعدية (كونسار).ومن المتوقع أن الإصلاح الذي يريد الرئيس طرحه أمام الكونجرس سيحاول عكس الإصلاح قانون ISSSTE لعام 2007.
“هذا يعني عمال ISSSTE لم يعدوا ينقذون بعد الآن جبهة (في هذه الحالة PENSIONISSSTE)، لكنهم سيعودون إلى نموذج التقاعد القديم في الماضي، حيث اهتمت الحكومة بالأموال، وبدلاً من تخصيص المدخرات بشكل فردي، تمت إدارة الأموال بشكل جماعي.
وسوف يعطون الأولوية للتنظيم العام
وبالإضافة إلى تصريحات الرئيس حول الإصلاح الذي سيقدمه إلى الكونغرس، فإن الخطة الوطنية للأعوام 2024-2030 تصف، ضمن إجراءاتها طويلة المدى، ضرورة تغيير ذلك. نظام التقاعد الشخصي“نظام عام يضمن للعمال راحة كريمة”.
ويقال في المقال المذكور إنه “بالإضافة إلى مسألة العدالة الاجتماعية، سيكون هذا حافزًا قويًا لنظام العمل”. ومع ذلك، يتذكر راميريز فوينتيس أن “أسلاف لقد ولدوا لأنهم كانوا واحدا نظام التقاعد المكسورليس في هذا حسابات شخصية وكانت مدعومة، ولم يتم بناؤها بشكل أساسي عمل العمال“.
وقاطع غوميز أيالا قائلاً إن النزاهة هي من بين “المهام المعلقة” مع الحكومة المكسيكية. أنظمة التقاعدلأن عدم التجانس بينهما يخلق “عدم تناسق متعدد”.
“مع مراعاة التنوع أنظمة التقاعد وينبغي أن يكون لدى أولئك الموجودين في البلاد، كما هو الحال مع البعض على المستوى الفيدرالي، معايير مماثلة إلى حد ما؛ آخرون على مستوى الدولة؛ وأكد مدير IMCO ومن مختلف الهيئات العامة.
مع معلومات من EFE.
